Electromécanicien - Technicien de Maintenance Industrielle H/F - 17

Acteur reconnu dans la transformation d'ingrédients grâce à une technologie de séchage unique cette entreprise industrielle basée sur la façade atlantique accompagne depuis 30 ans des clients issus de l'alimentaire, de la cosmétique, de la santé ou de la chimie fine.

Elle se distingue par un savoir-faire pointu en granulation, et par une culture de la qualité et de la sécurité profondément ancrée.

Ici, l'innovation et l'agilité se vivent au quotidien, dans un environnement technique exigeant.La mission

Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement et la continuité de la fabrication.

Vos principales activités

- Intervenir sur les pannes et assurer le dépannage des lignes de production (électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique).

- Réaliser la maintenance préventive planifiée pour limiter les arrêts non programmés.

- Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des actions correctives.

- Contribuer à la mise en conformité et à la sécurité des équipements.

- Participer à certains travaux de maintenance bâtiment et services généraux.

Ce qui est sympa dans ce poste

« C'est un environnement industriel moderne, avec de vraies exigences techniques et sécuritaires. »

« On évolue dans un environnement avec un savoir-faire unique »

« Un vrai équilibre entre autonomie et travail collectif. »

Organisation du poste

- Travail posté en 3x8 : une semaine du matin (5h13h), une d'après-midi (13h21h), une de nuit (21h5h).

- Astreinte tous les deux mois, compensée par un lundi non travaillé.

- Environnement industriel exigeant, où la rigueur et le respect des règles de sécurité sont indispensables.

Conditions et avantages

- Package de 35 à 39K annuel brut selon profil et expérience.

- Rémunération fixe sur 13 mois.

- Rémunération variable : heures de nuit, heures supplémentaires, astreintes, primes panier, habillage.

- Avantages : mutuelle et prévoyance financées à 100 % par l'entreprise, intéressement, participation, plan d'épargne, prime annuelle, congés supplémentaires (repos compensateurs).

- Statut : agent de maîtrise, CDI temps plein.